Karriere
-
Sie sehen den Patienten im Mittelpunkt Ihres Denkens und Handelns?
-
Sie erwarten Krankenpflege auf fachlich hohem Niveau – verbunden mit menschlicher Zuwendung?
-
Sie wollen Ihre Fachkompetenz richtig einsetzen und weiter ausbauen?
Dann finden Sie im Pflege- und Funktionsdienst des Kreiskrankenhauses Schrobenhausen einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
Der Pflege- und Funktionsdienst bietet eine klar umschriebene, verantwortungsvolle Tätigkeit in unterschiedlichen Positionen, in der Sie Ihre ganze Professionalität einbringen können.
Dabei stellen wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten einer fachlichen und beruflichen Entwicklung und weiteren Spezialisierung zur Verfügung.
-
Informationen für Zivildienstleistende
-
Informationen für Praktikanten
-
Informationen für Ausbildungsplatzsuchende
-
umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Darüber hinaus bieten wir:
- Einführungstage
- Einarbeitungskonzepte
- Papierlose Pflegedokumentation
- Moderne Personalführung wie z.B. Funktionsbeschreibungen, jährliche Mitarbeitergespräche, Entwicklungsgespräche, Zielvereinbarungen
- Vergütung nach TVöD
- die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- weitere Serviceleistungen wie z. B. Wohnmöglichkeit
Aktuelle Stellenangebote finden Sie hier. Gerne können Sie uns auch Ihre Initiativbewerbung zukommen lassen. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an:
Kreiskrankenhaus Schrobenhausen
Pflegedienstleitung
Högenauer Weg 5
86529 Schrobenhausen
Gerne akzeptieren wir auch Onlinebewerbungen. Diese richten Sie bitte an sonja.eckardt@kkh-sob.de
Sollten Sie weitere Fragen haben, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Informationen für Zivildienstleistende
Angebot
Das Kreiskrankenhaus Schrobenhausen ist als Dienst- und Einsatzstelle für Zivildienstleistende beim Bundesamt für Zivildienst anerkannt. Es gibt gute Gründe, sich für einen Zivildienst bei uns zu entscheiden:
- Die Tätigkeiten und Aufgaben sind unterschiedlich und abwechslungsreich.
- Sie werden von Anfang an in das Team ihrer Einsatzstelle integriert.
Einsatzorte
Im Pflegebereich bieten wir Einsatzmöglichkeiten in nachfolgenden Bereichen:
- Normalpflegestationen
- Intensivstation
- Dialyse
Voraussetzungen
Wir erwarten von Ihnen:
- Patientenorientiertes Verhalten
- Bereitschaft zu einer kooperativen Zusammenarbeit
- Gute Mitarbeit im Team
- Hilfsbereitschaft und Zuverlässigkeit
Bewerbungsunterlagen
Bitte bewerben Sie sich schriftlich mit folgenden Unterlagen:
- Kurzes Anschreiben unter genauer Angabe des gewünschten Zeitraums
- Lebenslauf
- Musterungsbescheid mit Tauglichkeitsfeststellung
- Anerkennungsbescheid als Kriegsdienstverweigerer
Die Bewerbung senden Sie bitte an:
Kreiskrankenhaus Schrobenhausen
Personalabteilung
Högenauer Weg 5
86529 Schrobenhausen
Weiterführende Informationen
Für Auskünfte bezüglich eines Zivildiensteinsatzes im Pflegedienst wenden Sie sich bitte an Frau Eckardt, Pflegedienstleitung, Telefon 08252/ 94-274.
Für weitere Einsatzmöglichkeiten als Zivildienstleistende im Kreiskrankenhaus gibt Ihnen Frau Jahn, Bereich Personalabteilung, Telefon 08252/94- 261 gerne Auskunft.
Informationen für Praktikanten
Ausbildungsziel
Sie bündelt das hierfür notwendige organisatorische, technische und pflegerische Fachwissen.
Tätigkeitsbeschreibung
Operationstechnische Assistenten und Assistentinnen sind für die Durchführung von Vorbereitungs-, Überwachungs- und Nachsorgemaßnahmen an Patienten und Patientinnen bei operativen Eingriffen unter Berücksichtigung individueller physischer und psychischer Aspekte zuständig.
Im Rahmen der fachkundigen Betreuung der Patienten und Patientinnen während ihres OP- und Funktionsabteilungsaufenthaltes bereiten sie diese auf die anstehende Operation vor.
Zur Bekämpfung der Operationsangst der Patienten und Patientinnen bzw. bei Eingriffen mit Lokalanästhesie ist das psychologische Einfühlungsvermögen des/der Operationstechnischen Assistenten/Assistentin besonders gefragt.
Damit die Operationen reibungslos durchführt werden können, müssen sie die Arbeitsabläufe in den Funktionsabteilungen Ambulanz, Endoskopie, Zentralsterilisation selbständig organisieren und koordinieren. Die Operationstechnische Assistenten und Assistentinnen sind für das Vor- und Nachbereiten der Operationseinheit einschließlich der zur Operation benötigten Instrumente, Materialien und Geräte verantwortlich. Im Operationssaal sorgen sie für die Durchführung von Desinfektions- und Sterilisationsmaßnahmen.
Bei der Durchführung der Operation sind sie damit beschäftigt dem/der operierenden Arzt/Ärztin bzw. der operierenden Gruppe die Instrumente und Materialien fach- bzw. situationsgerecht zu reichen. Dabei wenden sie die entsprechenden Vorschriften über Hygiene und Asepsis (Keimfreiheit) in der Operationsabteilung an. Zu den weiteren Aufgaben von Operationstechnischen Assistenten und Assistentinnen gehören zum Beispiel auch verwaltungsmäßige Tätigkeiten wie das Führen der OP-Dokumentation oder das Durchführen von Materialbestellungen.
Darüber hinaus wirken sie bei der Aus- und Fortbildung von Auszubildenden und Weiterbildungsteilnehmern/-teilnehmerinnen mit.
Aufgaben
-
Vorbereitungs-, Überwachungs- und Nachsorgemaßnahmen an Patienten/Patientinnen bei operativen Eingriffen in verschiedenen Funktionsabteilungen bzw. auf unterschiedlichen chirurgischen Stationen durchführen
-
Patienten/Patientinnen im Operationsbereich psychisch und physisch betreuen
-
Operationseinheiten einschließlich der zur Operation benötigten Instrumente, Materialien und Geräte vor- und nachbereiten
-
Technischen Geräte auf Funktionstüchtigkeit kontrollieren
-
Assistieren bei der Patientenlagerung,
-
Instrumententische vorbereiten, instrumentieren, d.h. notwendige bzw. gewünschte Instrumente und Materialen reichen, während der Operation assistieren,
-
Desinfektions- und Sterilisationsmaßnahmen durchführen
-
Daten erheben, dokumentieren und weiterleiten an die aufnehmende Station
-
Administrative Tätigkeiten durchführen (Materialbestellungen, OP-Dokumentation)
-
Neue Mitarbeiter/innen bzw. Schüler/innen anleiten bzw. ausbilden
Struktur der kombinierten Ausbildung zum/r Krankenpflegehelfer/in und OTA
Die zusätzliche Ausbildung zur/m Krankenpflegehelferin/Krankenpflegehelfer, welche nach dem ersten Ausbildungsjahr abgeschlossen wird, hat den Vorteil,
-
dass die Mitarbeiter einen staatlich anerkannten Beruf haben;
-
eine pflegerische Grundqualifikation gegeben ist;
-
die Betonung der Bindung an die Pflege erreicht wird;
-
Einsatzmöglichkeiten in anderen Bereichen möglich werden.
Die Ausbildungszeit beträgt drei Jahre.
-
Davon mindestens 1.630 Stunden (43 Wochen) theoretischer und praktischer Unterricht
-
und mindestens 3.000 Stunden (80 Wochen) praktische Ausbildung unter fachkundiger Anleitung von Praxisanleitern.
Zugangsvoraussetzungen für die Ausbildung
Donaupark 13
93309 Kelheim
Wenn Sie sich bei uns bewerben möchten, benötigen wir von Ihnen folgende Unterlagen:
-
Bewerbungsschreiben
-
Tabellarischer Lebenslauf
-
Ein Lichtbild
-
Schulabschlusszeugnisse (bzw. Halbjahreszeugnis)
-
Zeugnisse über Berufstätigkeit / Praktika / Zivildienst
Fort- und Weiterbildung
Zur Förderung unserer Mitarbeiter/innen bieten wir ein umfangreiches Bildungsangebot an.
Einmal jährlich wird der Schulungsbedarf durch den Koordinator ermittelt. Dies erfolgt durch Umfragen bei den Stationsleitungen und der Pflegedienstleitung. Hierbei werden Mitarbeiterwünsche sowie der vom Vorgesetzten erkannte notwendige Schulungsbedarf aufgrund von Änderungen, Neuerungen und zukünftigen Anforderungen weitergegeben.
Der Ermittlung des Bedarfs an Aus-, Fort- und Weiterbildung schließt sich die interne Schulungsplanung an. Der Koordinator für Fort- und Weiterbildung fasst die Inhalte zu einem jährlichen Schulungsplan zusammen.
Für alle Funktionen existiert ein Schulungsplan (Profil), der Grundanforderungen an den Stelleninhaber bezüglich der Schulung definiert und ebenso individuelle Förderungsmaßnahmen beinhaltet. Im Rahmen der Qualitätsaudits wird die Umsetzung überprüft.
Als Mitgründungsmitglied des IAFW bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Fortbildungen zu unterschiedlichen Themen sowie die Möglichkeit zu verschiedenen Fachweiterbildungslehrgängen im Institut für Aus-, Fort- und Weiterbildung im Gesundheitswesen (www.iafw-gesundheitswesen.de) an.
Außerdem können alle Pflegenden des Kreiskrankenhauses Schrobenhausen Certified Nursing Education (www.thieme.de/cne-online/cne.html) als multimediales Fortbildungskonzept jederzeit kostenlos von ihrem Arbeitsplatz im Krankenhaus und von zu Hause aus nutzen. Dabei bestimmt die Pflegefachkraft selbst das Thema ihrer Fortbildung, den Ort und Zeitpunkt und kann ihr persönliches Lerntempo einhalten. Der Austausch mit anderen Pflegenden und Experten ist jederzeit möglich.
Informationen für Praktikanten
Angebote
Wir bieten zahlreiche Möglichkeiten um im Krankenhaus Berufserfahrung zu sammeln. Wir stimmen mit Ihnen Einsatzort und Inhalte des Praktikums ab.
- Schülerpraktikum
Für Schülerinnen und Schüler von Fachoberschulen, Gymnasien und Realschulen bieten wir die Möglichkeit, das Krankenhaus im Rahmen eines Schülerpraktikums kennen zu lernen. - Schnupperpraktikum
Dieses Praktikum dient zur Entscheidungshilfe bzw. Vorbereitung auf die Ausbildung. Sie können überprüfen, ob eine Ausbildung im Gesundheitsbereich für Sie die richtige Wahl ist. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in den Krankenhausalltag und in die Berufswelt. - Krankenpflegepraktikum während des Studiums oder der Ausbildung
Im Rahmen eines Krankenpflegepraktikums können Sie den Pflegeberuf und die Arbeitsorganisation auf einer Pflegestation kennen lernen. Sie erhalten Einblicke in die Strukturen und Arbeitsweisen auf den Stationen des Krankenhauses. - Praktikum im Pflegemanagement / Gesundheitsökonomie
Für Studenten des Pflegemanagements oder der Gesundheitsökonomie bieten wir die Möglichkeit im Rahmen eines Praktikums in der Pflegedienstleitung die Strukturen des Pflegemanagements am Kreiskrankenhaus Schrobenhausen kennen zu lernen. Voraussetzungen:
Bitte beachten Sie, dass für ein Praktikum ein Gesundheitszeugnis und je nach Einsatzgebiet ein ausreichender Impfschutz benötigt wird.
Bewerbungsunterlagen
Bitte bewerben Sie sich schriftlich mindestens 6 Wochen vor dem Beginn des Praktikums mit folgenden Unterlagen:
- Kurzes Bewerbungsschreiben unter Angabe Ihrer Telefonnummer
- Genaue Angabe des gewünschten Praktikumszeitraums
- Lebenslauf
- Schulzeugnis
Ihre Bewerbung senden Sie bitte an:
Kreiskrankenhaus Schrobenhausen
Pflegedienstleitung Frau Sonja Eckardt
Högenauer Weg 5
86529 Schrobenhausen
sonja.eckardt@kkh-sob.de
Ausbildung im Pflegedienst
- Gesundheits- und Krankenpflege
- kombinierten Ausbildung zum/r Krankenpflegehelfer/in und OTA Operationstechnische Assistentinnen und Assistenten.
Gesundheits- und Krankenpflege
Aufgaben und Tätigkeiten
Struktur der Ausbildung
Die praktische Ausbildung findet weitestgehend im Kreiskrankenhaus Schrobenhausen, aber auch bei unseren externen Kooperationspartnern (z. B. Ambulante Krankenpflege, Psychiatrische Pflege) statt und wird kontinuierlich durch Praxisanleiter begleitet.
Zugangsvoraussetzungen und Bewerberinformationen
erhalten Sie von der Berufsfachschule für Krankenpflege,
Mitterweg 8,
84048 Mainburg
Tel.: 08751/ 84650-12
Fax: 08751/ 84650-22
Home: (www.iafw-gesundheitswesen.de)